Mentori kapcsolat · ígéret helyett tiszta keretek
Mit kérdezzek a mentortól csatlakozás előtt?
A jó mentor nem sürget: érthetően beszél a munkáról, a költségekről, a szabályokról, a támogatásról és a kilépés lehetőségéről.
A rövid válasz
A csatlakozás előtt ne csak a vállalatot vizsgáld meg, hanem azt az embert is, akivel dolgoznál. A megfelelő mentor vállalja az érdekeltségét, mutat hivatalos dokumentumokat, nem ígér biztos jövedelmet, és tiszteletben tartja azt is, ha végül nemet mondasz.
Tizenkét használható kérdés
- Pontosan milyen rendszeres feladatokra számítsak?
- Milyen kötelező és választható költségek vannak?
- Van-e minimum vásárlás vagy aktivitási feltétel?
- Hol találom a szerződést és a magatartási szabályokat?
- Mi a tipikus, költségek utáni eredmény?
- Mennyi heti idővel számoljak az első 90 napban?
- Milyen képzést kapok, és mi fizetős?
- Ki segít megfelelőségi vagy adatvédelmi kérdésben?
- Mi történik, ha szünetet szeretnék tartani?
- Hogyan mondható le az előfizetés vagy a partneri kapcsolat?
- Miért választottad ezt, és mi volt számodra nehéz?
- Elfogadod-e, ha most csak tájékozódom?
A válasz módja is információ
Figyelmeztető jel lehet a kitérő válasz, a hivatalos dokumentumok hiánya, a sürgetés, a társas nyomás vagy az, ha a nehézségeket kizárólag a résztvevő hozzáállására vezetik vissza. Pozitív jel a konkrétum, a bizonytalanság nyílt vállalása és a gondolkodási idő biztosítása.